金昌公安：思想“破冰”、能力“充電”、作風“亮劍”

連日來，金昌市公安局把“三抓三促”行動作為推動各項公安工作提速進位的重要抓手，全市公安機關高度重視、精心組織，以思想“破冰”、能力“充電”、作風“亮劍”的實際行動，激發潛力、釋放活力、提振動力，奮力為金昌經濟社會高質量發展保駕護航。

“五學”措施助推思想“破冰”

把政治理論學習作為思想“破冰”的“第一工程”，圍繞“思想要提升，我該懂什么”，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十大精神，認真落實“第一議題”制度，用最新理論武裝頭腦，樹立開拓奮進意識，實現“升級突破”。堅持黨委班子帶頭學，召開理論學習中心組會議14次，撰寫心得體會、開展交流研討、深入督導調研，以“關鍵少數”帶動絕大多數；堅持公安夜校專題學，常態化舉辦公安夜校，邀請市委黨校專家教授講授黨的二十大精神和新發展理念，邀請業務骨干、行業工程師講授公安業務，拓寬學習的廣度和深度；堅持豐富形式創新學，組織全警上好政治教育“第一課”、警示教育“反思課”，組織舉辦全市公安機關學習貫徹黨的二十大精神暨“三抓三促”主題知識競賽，提升學習的吸引力感染力；堅持氛圍營造覆蓋學，開設“三抓三促”行動宣傳專欄，發布文件通知、學習資料、工作動態和經驗成果等160余篇，營造濃厚氛圍。

“四練”措施助推能力“充電”

把崗位實戰練兵作為能力“充電”的“第一要務”，圍繞“能力要增強，我該會什么”，堅持實戰導向，突出實訓實效，錘煉過硬公安鐵軍。開展素質常態練兵，認真落實每日一練要求，全市各級公安機關全面啟動早操訓練，圍繞基礎體能、隊列禮儀等內容，持續強化身體素質和警容風紀；開展實戰專業練兵，制定全年實戰練兵計劃，組織開展武器警械、最小作戰單元現場處置等專業培訓，通過送教考核、比武競賽、紅藍對抗、拉動演練等形式檢驗練兵成效，全面提升實戰能力水平；開展重點達標練兵，組織舉辦法律法規、信息化建設培訓，開展執法能力考試和信息化應用測試，切實提升執法能力和信息化應用水平；開展崗位技能練兵，以新理念新技術為重點，組織各警種舉辦各類培訓班12場次，培訓民輔警860人次，提升專業素養和履職本領，為公安工作爭先進位提供能力保障。

“四強”措施助推作風“亮劍”

錨定“整體工作進入全省中上游”的奮斗目標，把工作標準調整到最高、把精神狀態調整到最佳、把自我要求調整到最嚴，以作風轉變推動工作落實，以工作成績檢驗“三抓三促”行動成效。強化領導帶頭，認真貫徹落實全省公安局長會議精神，成立貫徹落實領導小組及四個專項組，梳理確定重點攻堅任務46項，由市公安局班子成員和縣分局“一把手” 牽頭掛帥、集中攻堅；強化協調聯動，針對攻堅任務和工作難題，整合優勢力量，協調警種部門，靠實各方責任，著力解決一批制約爭先進位的頑瘴痼疾；強化督導督辦，成立工作專班，按照“黨委有安排、各級有落實”要求和應督盡督標準，對重點工作和隊伍紀律作風定期開展督辦落實，盯任務責任、盯時限進度、督力度質效，推動工作落實見效。強化日常監督，鍥而不舍落實中央八項規定精神，持續深化糾治“四風”，嚴格執行新時代政法干警“十個嚴禁”、嚴禁違規宴請飲酒“六項規定”等鐵規禁令，大力整治“七個不為”“七個方面”等問題，營造風清氣正、擔當作為、拼搏進取的良好氛圍。2月份以來，金昌市公安局刑事案件破案率同比提升143.8%，八類刑事案件破案率100%；電信網絡詐騙案件破獲數同比提升107.1%，抓獲犯罪嫌疑人同比提升450%；交通事故發案數、受傷人數、經濟損失數分別下降46.3%、38.5%、75.9%，工作成效顯著。